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宽以待人测试

作者：课思国际

发布时间：1970-01-01 08:00
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课件详情

在企业中，宽以待人是指管理者在用人过程中对人才不苛求、不挑剔、宽容大度的能力。请通过下列问题对自己的该项能力进行差距测评。

选A得3分，选B得2分，选C得1分

24分以上，说明你在宽以待人方面表现良好，请继续保持和提升。

15—24分，说明你在宽以待人方面表现一般，请努力提升。

15分以下，说明你在宽以待人方面表现较差，急切需要提升。

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