作者:课思国际
本课件9章,共397张PPT
第1章 人力资源管理概述
第2章 影响人力资源招聘的因素分析
第3章 法律环境分析
第4章 能岗匹配原理
第5章 人力资源规划
第6章 人力资源招聘方式
第7章 若干测试方法
第8章 诊断性面试
第9章 录用决策
课思国际
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唐丽颖
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